Date of Award

3-2019

Document Type

Dissertation

Degree Name

Doctor of Business Administration (DBA)

Department

Business Administration

First Advisor

Maqsood Ahmad Sandhu

Second Advisor

James Thomas

Third Advisor

Mohamad Abdul Rauf

Abstract

Business incubators have shown as a practical approach for enhancing entrepreneurial success in several countries. In the UAE, the National Innovation Strategy has determined business incubation as one of the enablers for nurturing entrepreneurs and support their ventures. However, due to the novelty of incubators in the country, few incubators have been established and sustained. This study aims to determine the factors that may affect the success of incubators and examine their expected roles at the micro and macro level in the UAE. Due to the limited relevant population, this research adopted a mix-methodology combining thematic analysis for the interview method as well as descriptive, correlation, and regression analysis for the survey questionnaire. The study targeted five categories of incubators' stakeholders in the UAE and supported by 14 research hypotheses. The results showed that incubators would be successful when they could graduate entrepreneurs establish, and sustain start-ups in the market, while the success factors of incubators were found to be related to four internal (e.g., commercialization activities) and four external (such as government support) factors. Also, nurturing entrepreneurs, creating jobs, and contributing to the local economy were the main expected roles of incubators in the UAE.

The research proposed a conceptual framework of incubations’ success, which enables the government to address the challenges faced by incubated entrepreneurs as well as help different type of incubators to operate across the economic sectors in the country. The study recommends having a conducive bylaw that supports incubators and allocates incentives for their incubated entrepreneurs in order to attract more entrepreneurs to the country. Besides that, the study recommends building systemized collaboration between the stakeholders of incubators through which it promotes entrepreneurial practices in the UAE. Moreover, the study suggests developing helpful guidelines to govern the entry/exit criteria, funding mechanism, and programmes at the incubators. Finally, the study suggests conducting individual studies for identifying each success factor, as well as case studies on university-based incubators in the UAE

Comments

تعتبر حاضنات الأعمال إحدى الوسائل التي أثبتت فاعليتها في دعم ريادة الأعمال في العديد من الدول. وأكدت الاستراتيجية الوطنية للابتكار في دولة الإمارات العربية المتحدة على أهمية مبادرة حاضنات الأعمال كونها أحد الممكنات التي تخدم رواد الأعمال وتدعم شركاتهم الناشئة. ونظراً لحداثة حاضنات الأعمال بالدولة فقد تم إنشاء واستدامة عدد قليل من الحاضنات بالدولة. إن الهدف من هذه الدراسة هو تحديد العوامل التي تسهم في نجاح حاضنات الأعمال وتحديد الأدوار المنوطة بها على المستوى الاستراتيجي والفردي. ونظرا لمحدودية الجمهور المستهدف، تبنت هذه الدراسة منهجية استخدمت فيها أدوات متعددة للحصول على المعلومات جمعت ما بين التحليل الموضوعي لعدد من المقابلات، والتحليل الوصفي والارتباطي والاستدلالي للاستبيانات، واستهدفت خمس فئات من شركاء العمل للحاضنات، علاوة على اعتمادها على 14 فرضية بحثية. أظهرت النتائج أن معايير نجاح الحاضنات تكمن في قدرتها على تخريج روّاد الأعمال، وتأسيس مشاريع ناشئة لديها القدرة على النمو والاستدامة، بالإضافة إلى ضرورة تأمين مجموعة من العوامل الداخلية )مثل برامج التسويق التجاري( والخارجية )مثل الدعم الحكومي(، كما أكدت على ضرورة تركيز الحاضنات على رعاية رواد الأعمال وخلق فرص العمل، والمساهمة في الاقتصاد المحلي للدولة. أسفرت نتائج البحث عن وضع إطار عمل لنجاح حاضنات الأعمال في الدولة، والذي من المتوقع أن يدعم الخطط الحكومية للتغلب على التحديات التي يوجهها رواد الأعمال في الحاضنات، بالإضافة إلى تمهيد إنشاء أنواع مختلفة من الحاضنات في القطاعات الاقتصادية بالدولة. توصي الدراسة بوضع سياسة ملائمة تدعم مختلف حاضنات الأعمال، وتقترح عدداً من الحوافز التي تهدف إلى استقطاب المزيد من رواد الأعمال إلى الدولة، بالإضافة إلى إرساء قواعد منظمة للتعاون بين شركاء العمل في مجال ممارسات ريادة الأعمال والحاضنات في الدولة، كما دعت الدراسة إلى ضرورة وضع مبادئ وإرشادات توجيهية داعمة تنظم شروط التسجيل والانضمام إلى الحاضنات والتخرج منها، وآليات التمويل والبرامج المعتمدة في الحاضنات. كما اقترحت الدراسة إجراء دراسات مستقلة لتحديد كل عامل من عوامل نجاح حاضنات الأعمال وإجراء دراسة حالات الحاضنات المرتبطة بالجامعات في الدولة.

Download

Included in

Business Commons

Share

COinS